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近期，多數停業放假的企業、工廠迎來了一輪節后復工復產熱潮，為推動社會單位落實消防安全主體責任，確保節后火災形勢的持續穩定，大隊組織轄區社會單位開展員工培訓，提高全員消防安全“四個能力”建設。

春節過后，大多數社會單位可能面臨消防安全風險，如：員工“辭舊迎新”的情況，部分新員工代替舊員工的崗位，存在崗前培訓等管理漏洞；部分企業產品積壓，隨意堆放，導致疏散通道堵塞的隱患等等問題。大隊通過工作群向轄區消防安全重點單位指導開展以組織員工授課培訓為主，結合實地自查的方式，開展消防知識培訓和“四個能力”建設。主要學習如何查看場所的消防設施設備是否完好有效，培訓員工的組織疏散、逃生自救、撲救初期火災等能力。

通過督促社會單位開展自我培訓，既是提高社會單位的消防安全“四個能力”建設又達到落實主體責任的效果。