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城關街道將黨史學習教育與黨員干部下沉社區深度融合，發揮基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，讓黨旗在一線飄揚，黨徽在一線閃光，開展“我為群眾辦實事”系列活動，切實把群眾身邊的好事辦實，把實事辦好，推動下沉工作有力度有溫度有深度。

黨建引領聚合力

街道以“一黨委三中心兩平臺”為抓手，將10個社區黨組織均升格為黨委，同時把支部建在小區上，按照城管部門劃分小區，成立單獨小區黨支部，聯合建立小區支部，實現黨組織的全覆蓋，邀請7名區管科級領導擔任支部書記。依托“有事找書記”平臺打通社區治理最后一公里，打開“崗位前移、服務落地，干部下沉、工作上去”的工作格局。

夯實干部建陣地

街道以三個中心建設對應“三治”融合，落實上級政策精神，注重社區績效考核，激活社區干部強化結果運用。黨群服務中心下沉區直機關、街道干部，為群眾辦理黨務、居務等各類事項；綜治中心下沉公、檢、法、司、城管等人員，實現五員進駐，化解矛盾糾紛。

新時代文明實踐中心下沉醫生、勞模、巾幗、學院志愿者等人員，為社區提供精神文明、志愿服務、文體活動、助老助殘等服務。

提升品質促活力

街道加大對老舊小區改造，完成步行街周邊一期、紅旗新村一期老舊小區改造項目，涉及樓棟49幢、面積20萬平方米，惠及戶數2481戶。改造步行街項目，加入美食街、百姓舞臺等元素，進一步提升了三元南部“夜經濟”活力，商鋪營業額平均提高30%，龍船文化成為三元南部的網紅打卡點。

街道加強社區運行提升，已爭取下洋、新龍社區返還辦公用房600平方米，完成新亭、建新、鳳崗的社區辦公用房裝修，加快功能室“一室多用”提升社區運轉效率。

服務群眾零距離

完成芙蓉、建新等7個社區的“四點半學校”，其中建新社區聯動三明學院經管學院，成立志愿服務團，為“四點半學校”提供志愿服務。針對“有車族”的“停車難”問題，利用已增設的停車位，邀請小區能人、老黨員成立車管會，激活小區自治活力。

接下來，城關街道將繼續提高基層社區治理現代化水平，加快推進老舊小區改造，探索建立全街社區治理共享的“紅色聯盟”機制與數字化的社區治理模式，增強居民的幸福感、獲得感和安全感。